Редко случается, когда сразу после окончания вуза выстраивается очередь из клиентов. Обычно не хватает адаптации к реальной жизни. Возникает ряд вопросов: как развивать свой бренд, нужно ли заводить блог, как завоевывать доверие аудитории. Чтобы помочь успешно пройти этот этап, мы собрали советы от опытных специалистов для тех, кто находится в начале своей карьеры.
Самое первое, что нужно начинающему психологу, это выйти на честный разговор с собой. Сформируйте внутреннее понимание, какая ниша и запросы наиболее интересны вам для работы, а какие точно неприемлемы. Хотите консультировать только взрослых или брать детские темы? Проводить консультирование в виде беседы или использовать расстановочные техники? Возможно, на первом этапе не захочется сужать тематику и выбор инструментов, что тоже даст хороший опыт и в дальнейшем покажет на практике ваши предпочтения и сферу, в которой вы более эффективны.
Второе — необходимо определить ценность и стоимость своих услуг. Снимаете кабинет или работаете онлайн, сколько минут будет длиться ваша сессия, как много рабочего времени в месяц у вас выходит, какое денежное вознаграждение будет комфортно получить за свою работу и покроет ли оно затраты — попробуйте задать эти вопросы себе и из ответов будет складываться цена ваших услуг. На этом этапе мы определяем, какие условия нужно создать для комфортной работы.
Еще важно помнить об ответственности. Вы являетесь специалистом в области психологии и, конечно же, на вас лежит определенная ответственность за ведение процесса, свою компетентность, действия и слова. Серьёзный и качественный подход к делу только улучшит отношение ваших клиентов и повысит доверие к вам.
Также помните об ответственности клиента, так как именно клиент выбирает, менять что-то в своей жизни или нет. Мы не сможем решить проблему клиента, если он не захочет. Рекомендуем проговорить до начала сессии, что его ответственность также является неотъемлемой частью для достижения результата. Этому важно уделить внимание.
Еще важно понимать, что любое взаимодействие с человеком всегда результативно, даже если на первых сессиях так не кажется. Пусть эта мысль всегда будет с вами.
Далее — проходите групповые супервизии. Если у вас уже есть опыт, даже небольшой, например, практиковали во время учёбы с другими студентами, вам будет легче обозначить свои сильные стороны. Это поможет сформулировать уникальность как специалиста, выделиться среди конкурентов и станет подспорьем в дальнейшей карьере.